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Obligations sociales : un nouveau simulateur

April 30, 2026

De nombreuses obligations sociales varient selon l’effectif de l’entreprise, alors même que les règles de décompte applicables ne sont pas toujours les mêmes. Un nouveau

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Travailleurs étrangers : précisions des règles

April 30, 2026

Les conditions de travail et d’inscription à France Travail de certains ressortissants étrangers sont clarifiées, notamment pour les titulaires d’une carte bleue européenne. Pour quels

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CSE : attention aux avis portant sur des données confidentielles

April 28, 2026

Un syndicat peut-il publier sur son site internet le contenu d’un avis rendu par le CSE sur la situation économique de l’entreprise ? Oui, en

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Assiette minimale : gare au redressement sur les rémunérations non versées

April 28, 2026

Peut-on faire l’objet d’un redressement par l’Urssaf sur la base d’un salaire qui n’a jamais été versé ? Lorsqu’un employeur ne respecte pas les minima

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Arrêt maladie : un entretien d’embauche qui coûte cher…

April 27, 2026

Un salarié peut-il se rendre à un entretien d’embauche alors qu’il est en arrêt maladie à la suite d’un accident du travail ? C’est la

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Travail le 1er mai : une autorisation d’ouverture pour certains commerces ?

April 24, 2026

Le gouvernement annonce un futur projet de loi pour encadrer le travail des salariés des boulangeries-pâtisseries artisanales et des fleuristes le 1er mai. Objectif affiché

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Risque chimique : un cadre renforcé

April 22, 2026

En matière de risque chimique, l’inspection du travail peut désormais agir plus vite et plus directement. Ainsi, l’employeur peut être mis en demeure de prendre

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Contributions liées au dialogue sociale et de formation : plus de transparence

April 22, 2026

En matière de contributions versées dans le cadre du dialogue social et de la formation professionnelle, les règles se durcissent pour mieux tracer les flux,

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Travaux interdits pour les mineurs : du nouveau

April 21, 2026

Depuis le 11 avril 2026, les travailleurs mineurs restent, par principe, exclus des travaux les exposant aux rayonnements ionisants. La nouveauté tient au critère retenu

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Aide à domicile : l’âge d’accès à l’avantage social est réhaussé

April 20, 2026

Jusqu’ici, certains particuliers employeurs pouvaient profiter d’un allègement de charges patronales dès 70 ans, pour l’embauche d’une aide à domicile, même sans perte d’autonomie particulière.

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